- Workshops
- KI-Facilitator
- Transformationsreisen
- Alle Features entdecken
- Neu
  Das Planungs-Tool für Transformationen
  Mit den 9 Spaces Transformationsreisen erhaltet ihr im Business-Plan eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für Veränderung im Team.
  Zum Produkt-Update
- Tool-Party
- Erfolgsgeschichten
- Produkt-Updates
- Über 9 Spaces
- Erfolgsgeschichte
  Niels-Stensen-Kliniken und 9 Spaces
  Mit 9 Spaces bringt ein Pflegeteam der Niels-Stensen-Kliniken neuen Schwung in die Zusammenarbeit. Was früher unausgesprochen blieb, wird heute offen angesprochen.
  Mehr erfahren
Preise
Für Unternehmen
Kostenlos testen
Anmelden
- Workshops
  KI-Facilitator
  Transformationsreisen
  Alle Features entdecken
  Neu
  Das Planungs-Tool für Transformationen
  Mit den 9 Spaces Transformationsreisen erhaltet ihr im Business-Plan eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für Veränderung im Team.
  Zum Produkt-Update
- Führungskräfte Berater*innen & Coaches Startups & Gründer*innen HR & Corporate Learning
  Automobil & Zulieferer Energie Gesundheitswesen Handwerk Konsumgüter & E-Commerce Medien & Kommunikation Non-Profit & NGOs Öffentlicher Sektor Logistik & Tourismus Versicherungen & Banken
  Meetings Feedback & Konflikte Teamgefühl & Zusammenhalt Selbstorganisation
- Tool-Party
  Erfolgsgeschichten
  Produkt-Updates
  Über 9 Spaces
  Erfolgsgeschichte
  Niels-Stensen-Kliniken und 9 Spaces
  Mit 9 Spaces bringt ein Pflegeteam der Niels-Stensen-Kliniken neuen Schwung in die Zusammenarbeit. Was früher unausgesprochen blieb, wird heute offen angesprochen.
  Mehr erfahren
- Preise
- Für Unternehmen
- Kostenlos testen
- Anmelden

Tool

Feedback & Konflikte

Feedback & Konflikte

Feedback & Konflikte

Feedback-Speeddating

Gute Zusammenarbeit braucht regelmäßiges Feedback. So setzt ihr eine einfache Feedback-Routine auf.

4 - 6 Personen

Beginner

ab 1 Stunde

Downloads

Handout DEHandout EN

Das könnte dich auch interessieren

Der heiße Stuhl

ab 3 Personen ∙ 60 Minuten ∙ Beginner

Mit diesem Tool gebt ihr euch qualitativ hochwertiges Feedback im Team.

Feedback & Konflikte

Listening Walk

2 Personen ∙ 30 Minuten ∙ Beginner

Weniger reden und mehr zuhören: eine Spaziergangsübung zur Anwendung der vier Arten des Zuhörens.

Wertschätzendes Lästern

4 - 8 Personen ∙ 1 Stunde ∙ Beginner

Ein Tool, das euch hilft, durch wertschätzenden Austausch euer Teamgefühl zu stärken

TeamgefühlFeedback & Konflikte